在深入推進“兩學一做”學習教育制度化、常態化工作中，為進一步加強學校中層干部隊伍建設, 提升中層干部在產教融合、智慧教育、創新創業教育方面的能力和水平，培養中層干部的開拓創新精神，建設一支符合現代職業教育體系建設要求、德才兼備、勇于創新、管理能力強的高素質的中層干部隊伍，更好地推動學校工作的創新與發展，8月6日至10日，學校組織了暑期中層干部下企業實踐研修，共有中層及以上干部七十多人參加了實踐研修。

本次下企業實踐研修委托用友軟件集團組織開展，通過以“走進企業、擁抱‘創’時代”為主題的集中學習，以“產教融合、創新發展”為主題的交流，以“職業能力、高效溝通”為主題的探討，以及創新思維訓練、創新創業實踐考察等五個模塊的集中培訓、交流探討、實地考察，走近創新創業，感受和學習創新創業模式，了解企業創新機制與用人需求，探討如何根據職業學校教學及學生特點，開展創新創業實訓，培養學生的創新意識和創業能力，探索適應社會發展需求的職業教育人才培養方案。在為期五天的實踐研修中，干部們認真學習、考察，積極思考、研討，踴躍交流、發言，深感職業教育工作責任的重大，任務的艱巨，紛紛表示，將從自身工作的實際出發，消化吸收專家講課的精華，立足本職崗位，創新思維、創新工作方法，提升開展現代職業教育體系建設的能力和水平，推動學校的改革與發展。

今后，學校將進一步完善具有職業教育特點的干部培訓和實踐研修體系，順應新形勢下職業教育發展的要求和使命，以提高適應新形勢、應對新局面、解決新問題的能力為目的，加強干部的培訓學習和實踐研修，努力培養一支具有較高政治理論素質和開拓創新精神，掌握現代教育技術，具有較高的執行能力，善于管理，作風優良的高素質的干部隊伍，為學校的改革發展提供堅實的人才保證。

（黨委辦）